Unternehmenskultur als Wettbewerbsfaktor im Gesundheitswesen
Eine positive Unternehmenskultur kann für Arbeitgeber/innen im Gesundheitswesen ein entscheidender Faktor bei der Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal sein. Angesichts des immer stärker werdenden Wettbewerbs um Fachkräfte ist es für ...