Sebastian Ofer

Chefredakteur

Sebastian ist Chefredakteur von praktischArzt. Dem abgeschlossenen Germanistikstudium hat er ein Volontariat in den Bereichen Lokal-, Sport- und Onlinejournalismus angeschlossen. Er verfügt über eine mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Journalismus, Redaktion und Content Management und war unter anderem drei Jahre lang als Chefredakteur in den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Personalmanagement tätig. Neben seiner redaktionellen Arbeit führt er Videointerviews für praktischArzt und ist an der Videoproduktion beteiligt. Seit dem Jahr 2021 ist er in seiner Position als leitender Redakteur verantwortlich für alle Inhalte im Magazin und auf den Inhaltsseiten von praktischArzt.

Artikel von Sebastian Ofer

Interview Entgelttransparenzgesetz

Interview: Entgelttransparenzgesetz: Welche Maßnahmen Kliniken nun angehen sollten

Entgelttransparenz wird für Kliniken und Gesundheitsunternehmen vom Nice to Have zum handfesten Compliance-Thema – im Recruiting, in der internen Vergütung und in der Kommunikation mit Beschäftigten. Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie muss bis zum 7. Juni 2026 umgesetzt werden und viele Häuser fragen sich: Was bedeutet das konkret für ärztliche Stellenanzeigen, Auskunftsanfragen und die ...Entgelttransparenz wird für Kliniken und Gesundheitsunternehmen vom Nice to Have zum handfesten Compliance-Thema – im Recruiting, in der internen ...
Stress In Der Klinik

Stress in der Klinik: Was HR gegen Dauerbelastung tun kann

Stress gehört zum Klinikalltag, könnte man meinen. Notfälle, volle Stationen, Angehörigengespräche, Dokumentation, Schichtwechsel: Ganz ohne Druck funktioniert Versorgung nicht. Problematisch wird Stress aber, wenn er zum Dauerzustand wird. Dann verlieren Kliniken nicht nur Energie im Team, sondern auch Mitarbeiter. Für HR-Verantwortliche ist Stress deshalb kein reines Gesundheitsthema, ...Stress gehört zum Klinikalltag, könnte man meinen. Notfälle, volle Stationen, Angehörigengespräche, Dokumentation, Schichtwechsel: Ganz ohne ...
Notfallreform

Notfallreform: Was sich für Ärzte und Patienten ändert

Die Notaufnahmen sind voll, der ärztliche Bereitschaftsdienst ist vielen Patienten unklar, und Rettungswagen werden immer wieder für Fälle gerufen, die nicht zwingend in die Klinik gehören. Genau hier setzt die aktuelle Notfallreform an. Sie soll die Versorgung nicht nur schneller, sondern auch geordneter machen – mit Folgen für Praxen, Kliniken und Rettungsdienste. Aktueller Stand der ...Die Notaufnahmen sind voll, der ärztliche Bereitschaftsdienst ist vielen Patienten unklar, und Rettungswagen werden immer wieder für Fälle ...
Präsentismus

Präsentismus: Wenn Angestellte krank zur Arbeit kommen

Krank zur Arbeit zu kommen, gilt in vielen Teams noch immer als Zeichen von Einsatzbereitschaft. Gerade in Klinik, Praxis und MVZ ist dieses Verhalten weit verbreitet: Der Dienstplan ist eng, Patienten warten, Kollegen sind ohnehin schon belastet. Doch genau hier wird Präsentismus zum Risiko. Wer krank arbeitet, hilft dem Team oft nur scheinbar. Tatsächlich können Fehler, Ansteckungen, ...Krank zur Arbeit zu kommen, gilt in vielen Teams noch immer als Zeichen von Einsatzbereitschaft. Gerade in Klinik, Praxis und MVZ ist dieses ...
EPa Dokumente Löschen

ePa Dokumente löschen: Das musst Du wissen

Die elektronische Patientenakte ist längst mehr als ein digitales Archiv. Sie entwickelt sich zunehmend zu einem zentralen Steuerungsinstrument in der Versorgung. Es gelten klare Spielregeln. Eine der häufigsten Fragen aus dem Praxisalltag lautet dabei: Wer darf ePa Dokumente löschen und unter welchen Voraussetzungen? Gerade wenn Patienten gezielt Inhalte entfernen lassen wollen oder ...Die elektronische Patientenakte ist längst mehr als ein digitales Archiv. Sie entwickelt sich zunehmend zu einem zentralen Steuerungsinstrument ...
Transparente Führung

Transparente Führung: Vorteile für Krankenhäuser

Im Krankenhaus treffen hoher Zeitdruck, Personalmangel, komplexe Prozesse und sensible Entscheidungen täglich aufeinander. Gerade in diesem Umfeld ist Transparente Führung kein „Soft Skill“, sondern ein echter Erfolgsfaktor. Mitarbeitende wollen verstehen, warum Entscheidungen getroffen werden, welche Ziele gelten und was von ihnen erwartet wird. Fehlt diese Klarheit, entstehen Unsicherheit, ...Im Krankenhaus treffen hoher Zeitdruck, Personalmangel, komplexe Prozesse und sensible Entscheidungen täglich aufeinander. Gerade in diesem ...
Todesfall Im Team

Todesfall im Team: Was Arbeitgeber in Klinik und Praxis tun müssen

Ein Todesfall im Team ist für Arbeitgeber in Kliniken und Praxen ein akuter Führungs-, Organisations- und Personalfall, der sofortige Kommunikation, sichere Patientenversorgung und eine rechtssichere Abwicklung verlangt. Im Gesundheitswesen gilt das besonders, weil Schichtdienst, OP-Planung, Sprechstunde, Stationsablauf und die emotionale Belastung des Teams gleichzeitig gesteuert werden ...Ein Todesfall im Team ist für Arbeitgeber in Kliniken und Praxen ein akuter Führungs-, Organisations- und Personalfall, der sofortige ...
Hausarzt Engpass
13.04.2026

Hausarzt-Engpass: Wo die Versorgung kippt und warum das Problem regional sehr unterschiedlich ist

Der Hausarzt-Engpass ist längst mehr als ein politisches Schlagwort. Zwar gilt die hausärztliche Versorgung in Deutschland aktuell noch als stabil, doch hinter dem bundesweiten Durchschnitt verbergen sich teils erhebliche regionale Unterschiede. Neue Auswertungen zeigen: Während manche Regionen rechnerisch sogar besser versorgt sind als früher, spitzt sich der Engpass andernorts deutlich zu – ...Der Hausarzt-Engpass ist längst mehr als ein politisches Schlagwort. Zwar gilt die hausärztliche Versorgung in Deutschland aktuell noch als ...
Titelbild Interview Smile Eyes
08.04.2026

Interview: Arbeiten bei den Augenspezialisten von Smile Eyes

Your browser does not support the video tag. Zuletzt aktualisiert: 07.04.2026Themen: Klinik-Karriere Wie sieht der Arbeitsalltag bei Smile Eyes, einem der bekanntesten Netzwerke für Augenheilkunde und refraktive Chirurgie in Deutschland aus? Im Interview gibt Dr. Martin Bechmann Einblicke in das Unternehmen, die fachlichen Schwerpunkte, die Zusammenarbeit im Team und die Frage, was den ...Your browser does not support the video tag. Zuletzt aktualisiert: 07.04.2026Themen: Klinik-Karriere Wie sieht der Arbeitsalltag bei Smile ...
GEO Im Recruiting
07.04.2026

GEO im Recruiting: So werden Krankenhäuser und MVZ in KI-Antworten sichtbar

GEO im Recruiting ist der Praxisbegriff für Maßnahmen, mit denen Karriere- und Stelleninhalte so aufbereitet werden, dass KI-gestützte Such- und Antwortsysteme Ihre Einrichtung leichter als belastbare Quelle heranziehen. Wichtig ist die Einordnung: GEO ist kein offizielles Google-Sonderprogramm. Für AI Overviews und AI Mode gelten weiterhin die bekannten SEO-Grundlagen. Seiten müssen ...GEO im Recruiting ist der Praxisbegriff für Maßnahmen, mit denen Karriere- und Stelleninhalte so aufbereitet werden, dass KI-gestützte Such- und ...