Neben den herkömmlichen Positionen als Assistenzarzt, Facharzt, Oberarzt oder Chefarzt bietet das Gesundheitswesen Medizinerinnen und Medizinern eine Vielzahl an Alternativen im Krankenhaus, die über die traditionelle, patientenorientierte ärztliche Tätigkeit hinausgehen. Und das sogar im Krankenhaus selbst. Diese alternativen Karrierewege können für Ärzte interessant sein, die ihre Fachkenntnisse in einem weniger direkten Patientenumfeld anwenden möchten, Interesse an Management, Forschung, Bildung oder Technologie haben oder nach einem Berufsweg suchen, der möglicherweise eine bessere Work-Life-Balance, weniger Stress oder unterschiedliche intellektuelle Herausforderungen bietet.
Inhaltsverzeichnis
Alternativen im Krankenhaus: Berufsfelder für Ärzte
In Verwaltung und Management können Ärzte Führungspositionen übernehmen und an der Gestaltung von Krankenhausabläufen und Strategieentwicklung mitwirken. Klinische oder experimentelle Forschungsprojekten, oft in Zusammenarbeit mit Universitäten oder pharmazeutischen Unternehmen, brauchen das Know How medizinischer Spezialisten. Die Medizinische Informatik ermöglicht technikaffinen Medizinern, an der Entwicklung und Nutzung von IT-Lösungen zur Verbesserung der Patientenversorgung und Unterstützung des medizinischen Personals teilzuhaben. Für den Fortbestsand einer hochwertigen Patientenbetreuung bedarf es an Engagement in der Aus- und Weiterbildung von Medizinstudenten, Assistenzärzten und medizinischem Fachpersonal. Dies geht nahtlos über in den Bereich Qualitätsmanagement und Patientensicherheit, wo Ärzte den Fokus auf die Verbesserung der Behandlungsqualität und die Sicherheit der Patienten legen können.
Für wen könnte eine solche Karriere interessant sein?
- Ärzte mit Interesse an Verwaltung und Gesundheitspolitik
- forschungsorientierte Ärzte
- Ärzte mit einer Leidenschaft für Erwachsenenbildung
- technikaffine Ärzte
Vor- und Nachteile der ärztlichen Alternativen im Krankenhaus
Mögliche Vorteile:
- bessere Work-Life-Balance durch geregeltere Arbeitszeiten und weniger Schichtdienste
- weniger emotionalen und physischen Stresses durch fehlenden direkten Patientenkontakt
- Diversifizierung der Karriere durch die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten und neue Fähigkeiten zu erlernen
Mögliche Nachteile:
- Für Ärzte, die eine starke Berufung für die direkte Patientenversorgung verspüren, könnte weniger Patientenkontakt als Nachteil empfunden werden.
- erhöhter Stress- und Lernaufwand, wenn viele neue Kenntnisse und Fähigkeiten gefordert werden
- Zweifel an der beruflichen Identität, besonders wenn viel Zeit und Energie die klinische Ausbildung investiert wurde
Alternative im Krankenhaus mit Patientenversorgung: Honorararzt und Notarzt
Wer nach Alternativen im Krankenhaus sucht, aber trotzdem auch als Arzt in der Patientenversorgung tätig sein will, findet auch hier Möglichkeiten. Die Tätigkeit als Honorararzt ermöglicht es Ihnen, in selbstständiger Weise, Krankenhäuser und Kliniken bei Bedarf zu unterstützen. Dazu müssen Sie zunächst ein Gewerbe anmelden und können dann mit hoher Flexibilität, klinischen Erfahrungen in diversen Umfeldern sammeln und Ihr finanzielles Potenzial voll auszuschöpfen. Mehr dazu lesen Sie hier: Honorararzt – Gehalt und Karriere im Überblick
Mit einem Fokus auf Schnelligkeit, Präzision und den Umgang mit akuten medizinischen Notfällen bietet sich eine Tätigkeit als Notarzt an. Mehr zur Arbeit als Notarzt finden Sie hier: Alternative zur Klinik: Als Notarzt arbeiten
Alternativen im Krankenhaus: Übersicht möglicher Berufe
Wie wahrscheinlich schon klar geworden ist: Für Ärzte gibt es mehr Alternativen im Krankenhaus als man zuerst annehmen würde. Je nach persönlichem Interesse bieten sich unterschiedliche Berufsbilder an. Wir geben einen ausgewählten Einblick in technische, betriebswirtschaftliche und medizinische Berufsbilder.
Medizininformatiker
Als Medizininformatiker spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Verwaltung von Datenbanken und Informationssystemen im Gesundheitswesen. Ihre Arbeit trägt maßgeblich zur Digitalisierung der medizinischen Prozesse bei. Für diesen Bereich bietet sich die Zusatz-Weiterbildung Medizinische Informatik an, die man bereits nach 24 Monate der Facharzt-Weiterbildung absolvieren darf. Alternativ besteht die Möglichkeit, ein Studium der Medizinischen Informatik zu absolvieren.
Mehr zur Arbeit in diesem Bereich hier:
Ärztlicher Direktor oder Geschäftsführer
Als ärztlicher Direktor übernehmen Sie die (medizinische) Leitung eines Krankenhauses. In dieser verantwortungsvollen Position koordinieren Sie nicht nur die Patientenaufnahme und die Kommunikation mit Fachabteilungen, sondern vertreten auch die leitenden Ärzte in der Krankenhausleitung. Mehr dazu hier:
Klinikmanager
Als Klinikmanager liegt Ihr Fokus auf der Optimierung des Ressourceneinsatzes im Gesundheitswesen, wobei Sie medizinische und wirtschaftliche Anforderungen in Einklang bringen. Sie stehen an der Schnittstelle zwischen Gesundheitsversorgung und Betriebswirtschaft und nutzen Ihre Expertise in beiden Bereichen, um Prozesse zu optimieren, Qualität zu sichern und die Patientenzufriedenheit zu erhöhen. Der Beruf des Klinikmanagers eignet sich demnach für Ärzte, die sowohl ein tiefes Verständnis für das Gesundheitswesen als auch für betriebswirtschaftliche Prozesse mitbringen. Wer analytische Fähigkeiten, Entscheidungsfreudigkeit und Führungskompetenzen besitzt und zudem Interesse an der Optimierung von Gesundheitseinrichtungen hat, findet in diesem Berufsfeld eine anspruchsvolle und erfüllende Tätigkeit. Um sich als Klinikmanager qualifizieren zu können, ist jedoch eine spezialisierte Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsökonomie notwendig.
Wer eine Stufe tiefer einsteigen möchte, kann als Medizincontroller erste Erfahrung sammeln: