praktischArzt für Unternehmen
Kostengünstig, treffsicher und effizient Ihre offenen Positionen besetzen – und das in Deutschlands Stellenbörse für Mediziner.
Wieso praktischArzt?
praktischArzt ist Deutschlands Stellenbörse für Ärzte und Medizinstudenten.
Nur zwei Drittel aller Ärzte sind auch als Arzt beruflich tätig. Viele gehen in die Forschung, die Pharma-Industrie oder bleiben im ärztlichen Dienst bei Dienstleistern wie beispielsweise in der Arbeitsmedizin. Durch steigende Anfrage bezüglich dieser fachverwandten Berufsfelder wurde bei praktischArzt ein weiterer Fokus auf die Stellenbesetzung für Dienstleister gelegt.
Neben der Funktion als Stellenbörse für Ärzte ist praktischArzt auch ein Informationsportal, das alle Themen rund um das Medizinstudium, Bewerbung und Recruiting sowie den Ärzteberuf behandelt. Dadurch bieten wir Ihnen weitere Möglichkeiten, um Assistenzärzte und Fachärzte und den Ärztenachwuchs über unsere Stellenbörse direkt anzusprechen. Nutzen Sie dazu unsere Marketing Möglichkeiten über unseren Blog, die sozialen Netzwerke wie Facebook und Bannerwerbung, um auf Ihr Unternehmen aufmerksam zu machen.
Gerne beraten wir Sie, wie Sie praktischArzt als zentrale Stellenbörse für Assistenzarztstellen und Facharztstellen verwenden können.
Kanäle über die praktischArzt für Sie rekrutiert
Der Hartmannbund – Verband der Ärzte Deutschlands e.V. – ist mit über 70.000 Mitglieder ein führender Ärzteverbund in Deutschland.
Indeed ist die weltweite Nr. 1 der Online Jobportale mit monatlich mehr als 180 Millionen Besuchern.
Kimeta gehört zu den Top 5 der deutschen kommerziellen Jobportale im Internetranking.
Jobbörse.com gehört zu dem Karriereportal XING und ist eine der größten Jobbörsen im deutschsprachigen Raum.
Google AdWords listet Anzeigen auf der ersten Seite der Google Suche über den normalen Suchergebnissen und führt zu zielgerichten Ansprache von Interessenten.
praktischArzt ist mit fast 10.000 Facebook Followern führend im Bereich der medizinischen Stellenbörsen.
Weitere Kooperationspartner finden Sie hier.
Profitieren Sie von unserer sehr großen Reichweite, um Ihre offenen Stellen kostengünstig, treffsicher und effizient zu besetzen.
Vorteile für Ihr Unternehmen
- Maximale Reichweite: Deutschlands Stellenbörse für Ärzte und Medizinstudenten
- Automatisierung: Stellenerfassung per Schnittstelle. Wir lesen Ihre Stellen automatisch per Schnittstelle bei uns ein aus Ihrem internen Karriereportal. Dadurch entfällt eine manuelle Stellenerfassung.
- Bester Service: alternativ zur Schnittstelle erfassen wir Ihre Stellen direkt bei uns, so dass Sie keine Zusatzaufwände haben. Gerne beraten wir Sie auch zur optimalen Stellenplatzierung für maximale Reichweite sowie zu allen weiteren Themen im Bereich des Online Recruitings.
- Direkte Ansprache durch soziale Medien: Sprechen Sie die Jungmediziner auch über die sozialen Medien an und erreichen Sie eine direkte Zielgruppenansprache, hohe Reichweite und große Community über die sozialen Netzwerke für maximale Reichweite und Steigerung der Sichtkontakte für Ihre Stellenanzeige.
- Präsentieren Sie sich als Arbeitgeber: durch verschiedene Zusatzoptionen wie unseren Newsletter, unseren Blog oder Facebook können Sie sich als Arbeitgeber äußerst effektiv präsentieren.
Alle Informationen zu unseren Preisen für das Schalten von Arztstellen in unserer Stellenbörse finden Sie unserer Preisliste.
Stellenkontingente
Sollten Sie monatlich mehr als 5 Stellen positionieren wollen, informieren Sie sich über unsere Stellenkontingente, die Rabatte bis zu 30% ermöglichen. Gerne stellen wir auch Ihre Stellen für Sie ein oder bieten ein automatisches Einlesen Ihrer Stellen, so dass jegliche Arbeit für Sie entfällt. Hier finden Sie alle Informationen zu unseren Stellenkontingenten.
Für weitere Rückfragen oder Hilfestellungen können Sie uns ganz einfach kontaktieren:
Telefon 069 – 400 30 101 oder E-Mail kontakt@praktischArzt.de
